photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Formateur Référent parcours compétence FLE - CLEA - Savoir Fondamentaux Transmettre des connaissances, des savoir-faire et/ou des savoir-être contribuant au développement personnel et professionnel de publics demandeurs d'emploi PLACER SOUS L'AUTORITE N+1 : Coordinateur/responsable de site, responsable organisationnel N+2 : Directeur de l'APFE, responsable fonctionnel N+3 : Présidente de l'APFE, responsable hiérarchique, employeur DESCRIPTIF DU POSTE Le formateur établi des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Il doit avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Le formateur est à l'écoute permanente des stagiaires et est attentif à leurs préoccupations. Le formateur accompagne un groupe de personnes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Le formateur doit évalue régulièrement l'évolution de la situation du stagiaire et réajuste éventuellement les interventions. Le formateur promeut l'offre de formation auprès de prospects et développe des[...]

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Assistant / Assistante des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Glisy, 80, Somme, Hauts-de-France

Rattaché(e) au directeur général. Il/Elle participera activement au quotidien de l'équipe, notamment: Les missions : - Développer et fidéliser le portefeuille client : prise de rdv, entretiens téléphoniques, mailing, visites récurrentes chez les clients) - Assurer la gestion commerciale, le suivi administratif et documentaire complet des dossiers attribués : de la réception de la demande de prix et ce jusqu'à la facturation. - Négocier les prix, quantités et délais de livraison. - Traiter les réclamations client. - Préparer les éléments de réponse aux appels d'offres. - Mettre à jour la base de données clients (CRM), les indicateurs de services et tableaux de bord. - Suivi des objectifs et établissement de rapport d'activité mensuel - Participation à l'élaboration de la stratégie commerciale de l'entreprise - Participation aux salons - Élaborer des dossiers et propositions commerciales (fiches techniques, chiffrage, devis, liste de matériels.). - Suivre et animer le réseau de distribution existant (visites des distributeurs, suivi des affaires en cours, accompagnement des distributeurs chez les clients, outils d'aide à la vente.). - Entretenir les relations avec sa[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

Villers-Bretonneux, 80, Somme, Hauts-de-France

Agence d'architecture basée sur VILLERS BRETONNEUX, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve), les missions principales sont : - Accueil téléphonique, - Gestion des contrats, note d'honoraires - Rédiger les marchés de travaux, avenants, comptes-rendus de chantier, PV de réception, DOE. - Suivre les situations des entreprises, DGD, bilan financier du chantier - Etablir les demandes de DT, raccordement auprès des concessionnaires - Etablir la déclaration d'assurance MAF Profil recherché : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), capable de gérer plusieurs tâches en même temps. La connaissance du secteur du bâtiment serait appréciée mais pas nécessaire. e Salaire selon profil

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur référent Secteur Oisemont -Sénarpont Temps complet 35h annualisé La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 5 mars 2025 MISSIONS DU POSTE - Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, pause méridienne, mercredi et périodes de vacances). - Écrire et mettre en œuvre des projets d'animation. - Assurer des missions administrative et en lien avec la gestion des présences enfants. - Assurer la sécurité physique et morale des participants aux ACM. - Être parfois l'interface avec le corps enseignant, les familles, les agents de restauration et le personnel technique. - Être le relais des informations transmises par l'équipe de direction. ACTIVITES - Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations. - Réaliser des[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Un formateur « Français Langue Étrangère » pour un CDD jusqu'au 31/12/2025 à temps complet Pôle Asile - Parcours linguistique et Prépa SIAE FLE Poste à pourvoir rapidement L'association APREMIS recrute dans le cadre du développement de son dispositif « Parcours linguistique » et de l'action Prépa SIAE-FLE en direction des personnes primo-arrivantes. Missions : Le « Parcours Linguistique » est un accompagnement qui permet aux personnes primo-arrivantes de connaître leur niveau de français, dans les 4 domaines de compétences langagières. Suite à l'évaluation linguistique, un plan d'action est co-construit avec la personne, puis, celle-ci est orientée vers les associations et/ou les organismes de formation qui correspondent à ses attentes et à son projet professionnel. Cet accompagnement est proposé à la personne durant une période d'une année. Tous les 3 mois, un rendez-vous de bilan est réalisé afin de faire le point sur le plan d'action élaboré et le compléter ou le modifier, au besoin. Cette démarche permet de s'assurer de la continuité du parcours linguistique des personnes primo-arrivantes et veille à leur apporter un soutien pour leur insertion sociale et professionnelle. Les[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Senarpont, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur Responsable de secteur H/F secteur Oisemont-Sénarpont Temps complet 35H00 La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 1er Mars 2025 VOS MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travail en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administrative, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, midi, soir et mercredis) et lors de périodes extrascolaire. VOS ACTIVITES Contrôler[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de nos actions de formations, le GRETA Somme recherche pour son agence d'Amiens un.e formateur.trice en « Second Oeuvre BTP ». Sous la responsabilité de la coordonnatrice du dispositif et en lien avec la conseillère en formation professionnelle, votre mission sera d'intervenir en univers carcéral, au Centre pénitentiaire d'Amiens, sur le Titre Professionnel « Agent de Maintenance des Bâtiments ». Vos missions : - Concevoir et adapter les outils pédagogiques. - Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel. - Assurer le suivi administratif : émargement, réalisation de bilan et reporting. - Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans l'établissement. - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous animerez les modules suivants : - Réaliser les travaux courants d'entretien et d'aménagement sur l'enveloppe intérieure d'un bâtiment - Réaliser les travaux courants d'entretien et d'aménagement sur l'installation électrique monophasée d'un bâtiment - Réaliser les travaux courants d'entretien et d'aménagement sur l'installation sanitaire d'un bâtiment[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un Travailleur Social pour son Centre Maternel dans le cadre d'un remplacement (14 jours, renouvelable, qui peut se poursuivre en remplacement d'un congé maternité). Vous êtes : - Educateur Spécialisé - Assistant de Service Social Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Travail en semaine, weekend et jours fériés (internat). Rémunération selon les accords CHRS.

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Aubigny, 80, Somme, Hauts-de-France

En un coup d'oeil - Centre R&D Nestlé Purina Petcare - Aubigny (Somme) - Formation minimale : Bac+3 ressources humaines - Rémunérations attractives, management bienveillant, horaires de travail flexibles, vous permettent d'évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe. Notre proposition En tant que Centre R&D, notre mission est d'innover pour développer des produits Petfood attrayants que les chats et les chiens apprécient et qui les aident à vivre plus longtemps et en meilleure santé. Intégré(e) à notre équipe RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative de nos collaborateurs sur site et participerez au rayonnement de l'activité du Centre, en collaboration avec les membres de l'équipe et du réseau R&D. Vos missions au quotidien - Vous prenez en charge la gestion de l'administration du personnel (contrats, avenants, courriers) des mouvements de personnel (embauches, mutations, départs, congés) et la gestion des dossiers santé, de l'épargne salariale et du suivi des dossiers du personnel ; - Vous pilotez[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique poids lourds

Emploi Auto-Moto-Cycles

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

MISSIONS PRINCIPALES Activités techniques Utilisation du logiciel de contrôle et de l'outil de saisie directe. Réalisation de contrôles techniques périodiques et complémentaires : Identification des points de contrôle sur le véhicule, Détermination de la méthode de contrôle en fonction du véhicule et des instructions techniques, Analyse des résultats fournis par les appareils de contrôle, Analyse du niveau de criticité (mineur, majeur, critique) des défaillances constatées au niveau des points de contrôle et des résultats fournis par les appareils, Saisie de la liste des défaillances constatées sur le véhicule. Réalisation des contre visites. Edition, vérification et validation du procès-verbal par apposition de la signature du contrôleur technique, la pose du timbre et de la vignette. Organisation et gestion de l'intervention Utilisation de la documentation technique et réglementaire. Entretien des postes de travail, équipements de contrôle, etc. S'assurer que le matériel est conforme (étalonnage /vérification) et informer si ce n'est pas le cas. Application des procédures qualité en vigueur dans le centre. Prise en compte des compteurs d'exception. Accueil[...]

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